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  泰昌集团有限公司工会委员会成立于2000年9月,下辖经审委员会、女工委员会、劳动争议委员会,组织结构健全。成立时,仅有会员72名,经过上级工会领导与公司领导的帮助指导下,目前现有工会会员448人.女职工38名,工会委员11名;并荣获“浙江省先进职工之家”荣誉称号与“浙江省职工经济技术创新活动优秀成果”奖。 公司工会“坚持以人为本”充分保障员工权益,企业的凝聚力得到了极大的加强。这些成绩的取得,公司从以下方面着手进行:

一、领导重视,组织结构健全。
二、开展送温暖活动,倡导发扬泰昌人助人为乐、扶贫济困的良好道德风尚。
三、建立平等合作,协商一致的制度,劳资关系融洽。
四、组织丰富多彩的文体娱乐活动,活跃员工业余生活。
五、加强安全文明生产、提高劳动保护意识。
六、积极创造条件,重视与提高员工的福利待遇。

  为了保障员工的基本生活,促进社会经济和企业的发展,调动员工的生产积极性,在公司领导的重视与支持下,工会认真组织落实,开展宣传工作,使每一位员工都能积极参与养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险,稳定了公司的职工队伍,解决了员工的后顾之忧,使员工生有所养,老有所靠。

  通过以上各项工作,泰昌公司全体员工的心都走到了一起,我们的员工队伍建设正迈向了一个新的起点。

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