一、红色传情暖党心

　　1、走访员工

　　　1、主要内容：走访员工、征集建议和意见、互动讨论（座谈会）

　　　2、工作步骤：（1）走访员工。5月初由工会牵头，深入车间、员工家庭进行走访，了解员工需求和需要解决的困难。（2）面向员工征集建议和意见。5月中旬，由集团办公负责建议和意见的征集汇总和梳理，并将好的、目前急需解决并能解决的意见和建议汇总上报相关部门。（3）互动讨论。5月份，由党委牵头，工会、集团办公室召集员工代表进行座谈，了解员工的需求，开展关爱员工活动（拟邀请集团总裁、总经理及各子公司总经理参加），对收集的意见进行解决并及时反馈。

　　2、健康体检

　　　1、主要内容：组织员工体检，利用宣传栏、《泰昌报》宣传健康生产、生活知识。

　　　2、工作目标：保证员工的身体健康，杜绝职业病危害，加大公司关爱员工身体健康的力度。

　　　3、工作框架：（1）健康体检。由集团统一组织员工参加健康体检（费用由各子公司按照比例分摊）。（2）健康知识宣传。有公司工会牵头，集团办公室负责，各子公司做好配合工作。

　　3、高温慰问

　　　1、主要内容：慰问高温下工作（一线）的员工

　　　2、工作目标：为工作在一线岗位的员工发放防暑降温物品，体现公司的人文关怀。

　　　3、工作框架：（1）集团公司中层以上领导慰问各子公司车间一线员工、后勤服务人员，发放防暑药品、饮料。（2）针对夏季炎热天气，员工身体水份流失较严重，根据实际情况，考虑在各个车间门口增加一台饮水机，并可提供食盐以补充员工体内盐份。（3）在夏季按照省相关部门制订的政策给一线员工发放夏季高温补助费。（4）错时上班：在中午高温天气下分时分班工作，尽量避开高温作业。

二、红色风采励党志

　　1、技能竞赛

　　　1、任务：组织集团员工进行技能比武

　　　2、目标：表彰先进，为员工搭建一个战士技能、展示自我的平台。同时在全公司营造重视技能、苦练技能的良好氛围。

　　　3、工作步骤：4月初启动技能竞赛活动的前期筹备工作，征集比赛项目，在去年的基础上进一步充实丰富竞赛项目。4月底开展技能竞赛，对比赛中表现优秀的人员进行表彰。

　　2、图片展

　　　1、目标：展示泰昌集团、泰昌党建的发展历程及历年来取得的荣誉。

　　　2、活动框架：（1）6月初由集团办公室收集整理记录泰昌发展的相关图片文字及历年获得的荣誉；（2）6月初党委牵头，集团办公室配合收集整理泰昌集团的发展历程、集团党建发展的历程和荣誉，6月底举办大型图片展。

　　　3、表彰活动

三、红色生活强党性

　　　　1、红色之旅计划（参考）：

　　　　1）井冈山红红色之旅（时间、费用）

　　　　2）泰顺革命老区红色之旅（时间、费用）

　　泰顺县是革命老根据地之一。早在1923年，泰顺县包垟乡林岙村的青年学生林秉权，在邓中夏、瞿秋白、恽代英等人的引导下，在上海积极参与革命活动，同年加入中国共产党，是泰顺籍最早的中共党员。1930年，泗溪白粉墙村曾官遇等人组织农民组织"青帮会"，以反抗国民党县政府的剥削，并建立了农民武装，由于没有党的直接领导，农民暴动失败。1931年4月，中共福安县委书记马立峰委派王陶生来泰顺开展革命活动。1935年4月20日，刘英、粟裕领导的红军挺进师进入泰顺县台边村。1935年11月7日，恰逢苏联十月革命纪念日，刘英、粟裕、叶飞等在九峰乡白柯湾村召开第二次联席会议，正式成立中共闽浙边临时省委，从而使闽浙交界地区的革命斗争形势步入大发展时期……　　九峰、峰文、松垟、泗溪、彭溪等乡镇，山高路险，是开展革命武装斗争的优越地理条件，早期农民反抗国民党统治的斗争，也对开展武装斗争打下了良好的群众基础。红军挺进师入泰和中共闽浙边临时省委成立后，这些乡镇成为红军常驻地和革命战略大后方。从1935年到1949年，当地人民群众为支持红军对国民党反动派的武装斗争，不惜牺牲一切，有的甚至献出了生命，为新中国的诞生作出了重要贡献。　　这些乡镇作为昔日的革命根据地，今天是爱国主义革命传统教育的重要基地。革命斗争历史，留下了许多著名的革命遗址，同时这些乡镇还拥有丰富的人文景观和自然景观。为缅怀革命先辈，教育子孙后代，帮助老区人民走上脱贫致富奔小康道路，在中纪委副书记刘锡荣(原任浙江省委副书记)的亲自关怀下,在省市县各级政府的鼎力支持下,当地群众投工投资,历经数年奋斗,开辟从九峰村、前坪仔、白柯湾、灵家山、古洞坑、百步峻、小南山、双溪口、伙爬岭、峰文村、简垟到富垟,并接入泰分线的“红军路”，意义十分重大。近年来，各地干部群众纷纷前往这些乡镇，开展“红色之旅”活动，接受革命传统教育。在县委县政府和社会各界的大力支持下，旅游基础设施建设不断加强。经过血与火的战斗洗礼的“红军路”，经过改革开放二十多年来的不断建设，风光更加引人入胜。

　　　　2、红色电影

　　　　组织党员、员工观看红色电影（形式、地点、时间）

　　　　3、集体生日

　　　　1、主要内容：为7月1日生日的员工与我们的党过集体生日。

　　　　2、工作目标：增强企业凝聚力，培养员工忠诚品质；体现公司重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义。

　　　　3、工作框架：（1）统计7月1日生日员工人数。6月份由集团办公室对7月1日生日的员工进行统计。（2）拟在7.1进行党员宣誓活动，同时邀请7.1日（7月份）生日员工一起切蛋糕庆祝党的生日。

 宣传报道内容草案二

结合上述内容写一篇宣传报道

　　泰昌集团党委为纪念建党90周年，围绕红色传情暖党心、红色风采励党志、红色生活强党性三大主题开展了系列活动。从员工意见征集、召开座谈会、关注员工身体健康等方面建立员工关爱机制，体现党委人本关怀的理念；而定期开展的员工技能大赛、文娱活动让员工在工作之余劳逸结合，放松身心，此外通过党建图片的展示、红色之旅、红色电影的放映使员工了解企业党建的历程，提高企业员工的凝聚力与向心力。

改：

　　泰昌集团党委为纪念建党90周年，围绕红色传情暖党心、红色风采励党志、红色生活强党性三大主题开展了系列活动。通过精益生产意见征集活动，共征集了50余条宝贵意见，内容涉及车间生产改善流程、员工福利发放意见、节能监督措施等方面；通过关爱员工座谈会的召开，员工畅所欲言指出了平时工作中发现的一些问题，如节能方面，指出车间白天照明存在浪费现象，车库水龙头存在漏水等问题；福利方面，员工针对近期车间工作服发放也提出了不同的意见，由于车间不同工种，他们希望能配置更适合的服装，泰昌党委针对这些问题一一予以了立案解决。

　　而4月份开展的员工技能大赛提高了员工的专业技能，使各子公司员工间进行了技术交流，取长补短；5月份的乒乓球赛让员工在工作之余劳逸结合，放松身心。此外通过党建图片的展示、红色之旅、红色电影的放映使员工了解企业党建的历程，提高企业员工的凝聚力与向心力。