4月25日，泰昌集团党委召开全体党员大会。会议邀请了温州市两新协会“红领讲师”陈忠巢老师，为现场的党员们讲授《中国共产党纪律建设的百年历程和经验启示》专题党课。

据悉，“红领讲师”宣讲服务是温州市两新协会帮助会员单位解决党建工作难题、提升党建工作能力和水平的重要举措。协会组织讲师团成员下沉两新组织，采取“点单”形式，提供适用于该组织的宣讲服务，传递党建工作的最新理念和科学方法。

陈老师带领大家深入学习党的纪律建设百年历程，用党史中一个个真实的党纪案件作为镜鉴，生动展现了党“执纪如山”的坚定决心。从“中央八项规定”的严格落实，到“六大纪律”在实践中的不断创新，每一项成果都凝聚着党对纪律建设的不懈探索与坚守。

这堂专题党课绝非简单的历史回顾，它更像是一把重锤，再次敲响了廉洁自律的警钟，让每一位党员的纪律意识在新时代背景下得到了深度唤醒与强化。通过此次党课学习，泰昌的党员们深刻认识到纪律建设对于党和企业发展的重要性。

最后，集团董事长张鹏飞结合企业实际，寄语新一届党委班子。张鹏飞围绕“党员标准建设与发挥先锋作用”，强调要以“学懂、弄通、做实”为标尺，将党纪要求转化为企业发展动能。他指出，新一届党委当前需重点解决党员标准和行为规范如何落地，做到“三个明确”：一是明标准，结合企业文化“七情六欲”与“中国式管理”理念，制定具有泰昌特点的党员行为规范，让党纪党规从“纸面”落到“地面”；二是严考核，将党员民主评议与年底考核、岗位晋升挂钩，探索“党员积分制”管理，让“优秀党员”称号既是荣誉更成发展“硬通货”；三是抓学习，继续做好每周一“党史研学半小时”学习机制，形成全集团异地线上同步参与、学习成果PK的学习氛围。

“大浪淘沙始见金，淬火成钢再出发”。泰昌集团党委将在新任党委书记柯拥军的带领下，以高标准作为党员“硬约束”增强服务客户“软实力”，书写非公企业党建与经营深度融合的新篇章！