本报讯  新春开工伊始，泰昌集团2017年计划会议于2月10日上午通过视频会议方式召开。集团总裁张鹏飞，副总裁王茂法以及集团各事业部、子公司，集团各部门中高层管理人员参加了会议。会议统一了管理层的思想，振奋精神、坚定信心，为企业稳健发展开创2017年新局面具有重要意义。

    会上王茂法副总裁对2017年的宏观政策作了解读：从国际形势看，国际形势依然错综复杂，世界经济低速增长，存在许多不确定因素。王副总对美国形势、中国经济、浙江、温州发展环境、国内电力行业的方向作了解读，提出泰昌只要抓住机遇，完全能在行业里获取更多的市场份额，进一步发展自己。

    张鹏飞总裁对2017年泰昌集团总体发展方向和计划作部署。全集团产值达到18亿元，“十三五”期末，要达到30亿元的规模，必须以考核为导向，做好增量拓展，迎接更大的挑战；集团2017年经营方针是优品质、调结构、强管理、共发展。要求集团上下树立三种意识：品牌意识、数据意识、服务意识。践行“三个人”：不忘初心的感恩人，受人尊敬的品质人，快乐工作认真生活的幸福人。张总对集团职能部门和三个事业部提出了年度工作目标和要求，为各子公司制订年度业绩目标指明了方向。

    接着会上水泥公司总经理黄国伟分享了质量服务经验；实业公司副总杨国富分享了技术创新经验；建设公司总经理助理包兴钗分享了市场开拓经验，让与会人员学有所得。最后会议审议通过集团2017年先进评选方案，宣布了新的人事安排。

    整个会议安排紧凑，形式新颖、内容务实，目标明确，重点突出，与会人员深受鼓舞，信心倍增。整个会议充分体现了泰昌集团管理层奋发有为，奋勇向前，志在必得的信心和决心。